Gestion du changement : gérer le changement de manière positive

Détails du webinaire

"Rien n'est plus constant que le changement". Cette constatation est aujourd'hui plus actuelle que jamais. Les organisations, les équipes et les dirigeants sont constamment soumis à la pression du changement - qu'il s'agisse de nouvelles structures, de la numérisation, de l'évolution de la société ou de développements personnels. Dans cette dynamique, il ne suffit pas de garder l'objectif en vue - le chemin qui y mène est également décisif.

Ce séminaire vous donnera un aperçu approfondi de la nature des processus de changement - avec un accent particulier sur la dimension humaine. En effet, mieux comprendre les réactions de soi-même et des autres permet de mieux cibler les changements et de les rendre plus durables.

Thèmes principaux:

• Se tourner vers l'avenir plutôt que vers le passé : comment une attitude positive facilite le changement
• Changements décidés par des tiers et changements décidés par soi-même : Quelles sont les différences qui agissent - et comment les gérons-nous ?
• Comprendre les phases de changement : Où en êtes-vous actuellement - et de quoi avez-vous besoin pour la prochaine étape ?
• De la réaction à la création : Quelles impulsions et quels outils apportez-vous au renouveau ?

Méthode de travail : Le séminaire combine des apports théoriques, des connaissances pratiques éprouvées, une réflexion personnelle, des travaux de groupe et individuels ainsi qu'un échange d'expériences dans un cadre sûr.

Direction du cours : Martin Vogel de The Business Training Company

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